Convierta el Día de la Manufactura en celebración sectorial todo el año

Llega el Día de la Manufactura 2018

Viernes 5 octubre 2018: Día de la Manufactura 2018. Celebración anual da a PYMES manufactureras CA y EE. UU. oportunidad mostrar productos/capacidades a estudiantes, educadores, empresarios, políticos, medios. ¿Objetivo?

Difundir importancia manufactura, beneficios para país, oportunidades carrera en sector.

Los números no mienten

¿Realmente marca diferencia? ¡Rotundamente sí! Eventos oficiales crecen +1.000% desde 2012. Encuesta Deloitte ~270.000 estudiantes 2016 reveló:

• 89% más conscientes empleos manufactureros en su comunidad
• 84% más convencidos manufactura ofrece carreras interesantes y gratificantes
• 64% más motivados para seguir carreras manufactureras

Con estos resultados, hora de planear su Día Manufactura. ¿Por qué parar en un día? Considere Semana Manufactura, Mes Manufactura. Mejor: practique Día Manufactura todo el año.

Celebrando Día Manufactura todo el año

¿Por qué tan importante para crecimiento sector? Casi 1/4 empleados manufactureros ≥55 años → pronto jubilación. Para compensar salida, crítico atraer nuevo talento.

Tres ideas para atraer próxima generación haciendo Día Manufactura todo el año:

1. Alianzas con escuelas y colleges locales

Hablar con directivos y orientadores carrera en escuelas/colleges locales sobre acoger grupos pequeños para charlas interactivas y tours, o participar en eventos organizaciones estudiantiles con foco nuevas tecnologías (seguro interesa a generación tech-savvy).

Escuelas con currícula manufactura o clases STEM = objetivo ideal. Project Lead The Way (nonprofit ingeniería/tecnología transformadora K-12) tiene cientos escuelas participantes CA; anímeles a encontrar una en su zona y conectar.

CMTC activamente ayudará a emparejar fabricantes y escuelas para que estudiantes asistan a eventos Día Manufactura.

2. Implementar programa de prácticas

Contactar institutos y colleges locales para ofrecer prácticas a quienes tengan aptitud técnica; verán «mundo real» manufactura y disiparán mito «oscuro, sucio, peligroso». Bonus: mentes jóvenes brillantes pueden innovar en planta.

3. Networking

Millennials (1980-1994) y Gen Z (1995-2014) reconocidos por compartir/conectar en redes sociales. ¡Úselo! Pida a millennials contratados recomendar amigos necesitados empleo, ofrezca dejar amigo hacer shadowing un día para ver trabajo (¿qué empleado no querría estar con amigo en el trabajo?). Antes de darse cuenta, ¡podría estar trending en Twitter!

¡Registro Día Manufactura comienza pronto!

Oportunidad marcar diferencia, inspirar próxima generación, crecer negocio está cerca. Mientras animamos a hacerlo todo el año, le mantendremos informado cuando abra registro oficial, con consejos y recursos. ¿Quiere ver la emoción? Vea recap 2017 y video corto. ¡Hacia un MFG DAY 2018 exitoso, divertido y transformador!