El informe de reducción de la fuerza laboral de Foxconn es 'completamente inexacto y totalmente sin fundamento'

Foxconn – el fabricante de productos electrónicos por contrato más grande del mundo - ha negado enérgicamente los informes de que planea eliminar puestos de trabajo. Reuters informó que Foxco...

Foxconn, el fabricante de productos electrónicos por contrato más grande del mundo, ha negado rotundamente los informes de que planea eliminar puestos de trabajo.

Reuters informó que Foxconn planea reducir su fuerza laboral masiva debido a la disminución del crecimiento de los ingresos y al aumento de los salarios en China. Según el informe de Reuters, que entrevistó al asistente especial del presidente y portavoz del grupo, Louis Woo, Foxconn estaba considerando una reducción de su plantilla de 1,3 millones de personas.

“Básicamente hemos estabilizado [nuestra fuerza laboral] en los últimos tres años”, dijo Woo, según Reuters, que también informó que respondió “sí” cuando se le preguntó si la compañía planea reducir el número total de empleados. Woo no especificó un plazo ni un objetivo para la reducción, pero señaló que los costos laborales se habían más que duplicado desde 2010.

Woo también dijo que la automatización será clave para mantener los costos laborales bajo control a largo plazo, y que la empresa tendría brazos robóticos para completar las tareas mundanas que actualmente realizan los trabajadores.

Foxconn más tarde, sin embargo, envió una aclaración a los medios de comunicación negando rotundamente que los despidos sean una posibilidad o que la automatización reduzca los puestos de trabajo.

“Un informe de los medios que alega que nuestra empresa está reduciendo su fuerza laboral es completamente inexacto y carece totalmente de fundamento”, dijo Foxconn en un comunicado. “Continuamos contratando empleados para respaldar nuestro negocio y operaciones a nivel mundial y seguimos manteniendo una fuerza laboral de más de un millón de empleados en todo el mundo.

“Como hemos dicho durante mucho tiempo, Foxconn está invirtiendo en la automatización de muchas de las tareas de fabricación asociadas con nuestras operaciones para permitir que nuestros empleados se concentren en elementos de alto valor agregado en el proceso de fabricación”, dijo la compañía.

"A medida que continuamos aumentando la aplicación de la automatización en nuestras operaciones, se espera que la magnitud de la contratación de nuestros empleados disminuya en los próximos años, pero no tenemos planes de reducir la cantidad de nuestra fuerza laboral ahora o en el futuro".

Los ingresos de Foxconn crecieron dos dígitos entre 2003 y 2012, pero recientemente cayeron un 1,3 por ciento en 2013 y un 6,5 por ciento en 2014. Durante la misma entrevista con Reuters, Woo dijo que la compañía espera que los precios de los teléfonos inteligentes sigan cayendo. "Incluso si la tecnología está mejorando, el precio seguirá bajando", dijo.

La firma de investigación IDC predijo que las ventas de teléfonos inteligentes en 2015 crecerán a la mitad de la tasa del 26 por ciento en 2014, y que el teléfono inteligente promedio se venderá por un 19 por ciento menos en 2018 que los $297 del año pasado.

El verano pasado, el presidente Terry Gou instó a los accionistas a “ser pacientes, no tener prisa” sobre la evolución potencial de la empresa más allá de la fabricación de iPhones. En marzo pasado, Foxconn dijo que contrataría hasta 15 000 personas en Taiwán para nuevos puestos de investigación y desarrollo.